دریابید که آیا کسی در شرایط آزمایشی است: 19 نکته

1. بررسی با دادگاه: اولین گام این است که با دادگاهی که حکم مشروط را صادر کرده است بررسی کنید تا مشخص شود آیا شخص هنوز در حالت آزمایشی است یا خیر. می‌توانید با بخش آزمایشی دادگاه یا دفتر منشی دادگاه تماس بگیرید تا در مورد وضعیت مشروط بودن شخص سؤال کنید.
2. به دنبال افسر مشروط بگردید: اگر فرد افسر آزمایشی داشته باشد، احتمالاً می تواند اطلاعاتی در مورد وضعیت آزمایشی فرد ارائه دهد. می توانید اطلاعات تماس افسر مشروط را در وب سایت دادگاه یا با تماس با دادگاه بیابید.
3. بررسی سوابق عمومی: اکنون بسیاری از دادگاه‌ها سوابق آزمایشی را به صورت آنلاین در دسترس قرار می‌دهند، بنابراین ممکن است بتوانید با جستجو در سوابق عمومی وضعیت مشروط بودن فرد را پیدا کنید. با این حال، توجه داشته باشید که همه دادگاه‌ها این اطلاعات را به صورت آنلاین در دسترس قرار نمی‌دهند و برخی ممکن است برای دسترسی به این اطلاعات هزینه‌ای دریافت کنند.
4. با سیستم مشروط و آزادی مشروط ایالت بررسی کنید: هر ایالت سیستم مشروط و آزادی مشروط خود را دارد، بنابراین ممکن است بتوانید با تماس با سیستم مشروط و آزادی مشروط ایالت، اطلاعاتی در مورد وضعیت مشروط فرد پیدا کنید. می‌توانید اطلاعات تماس سیستم مشروط ایالتی و آزادی مشروط را در وب‌سایت انجمن ملی سازمان‌های مشروط پیدا کنید.
5. با مجری قانون بررسی کنید: سازمان‌های مجری قانون ممکن است به اطلاعاتی در مورد وضعیت مشروط این افراد دسترسی داشته باشند، به‌ویژه اگر برای جرمی که در حوزه قضایی آنها مرتکب شده است، تحت تعلیق قرار دارند. می‌توانید با اداره پلیس محلی یا دفتر کلانتر تماس بگیرید تا در مورد وضعیت مشروط این فرد سؤال کنید.
6. به دنبال حکم نقض مشروط بگردید: اگر فرد شرایط مشروط خود را نقض کرده باشد، ممکن است حکم بازداشت او صادر شده باشد. می‌توانید با دادگاه یا مجری قانون بررسی کنید تا ببینید آیا حکم نقض مشروط برای این شخص وجود دارد یا خیر.
7. سابقه جنایی فرد را بررسی کنید: اگر فرد سابقه کیفری داشته باشد، ممکن است در مقطعی تحت تعلیق بوده باشد. می‌توانید با دادگاه یا مخزن سابقه جنایی ایالت بررسی کنید تا ببینید آیا فرد دارای سابقه کیفری است.
8. مستقیماً از شخص بپرسید: اگر با آن شخص رابطه دارید، ممکن است بتوانید مستقیماً از او بپرسید که آیا در شرایط آزمایشی است یا خیر. با این حال، توجه داشته باشید که ممکن است آنها مجبور نباشند این اطلاعات را برای شما فاش کنند، و فشار یا وادار کردن آنها برای افشای این اطلاعات مناسب نیست.
9. برنامه ملاقات افسر مشروط را بررسی کنید: اگر فرد در شرایط آزمایشی است، افسر آزمایشی او ممکن است یک ملاقات برنامه ریزی شده با او داشته باشد. می توانید با افسر مشروط یا دادگاه بررسی کنید که آیا برنامه ملاقات وجود دارد یا خیر.
10. بررسی جلسه آزمایشی: اگر فرد در شرایط آزمایشی است، ممکن است یک جلسه برنامه ریزی شده با افسر آزمایشی خود داشته باشد. می توانید با افسر آزمایشی یا دادگاه بررسی کنید تا ببینید آیا جلسه ای برنامه ریزی شده است یا خیر.
11. هر گونه محدودیتی را بررسی کنید: اگر فرد در شرایط آزمایشی است، ممکن است مشمول محدودیت‌های خاصی باشد، مانند منع رفت و آمد، ممنوعیت سفر، یا الزام به دوری از افراد یا مکان‌های خاص. می توانید با دادگاه یا افسر مشروط بررسی کنید تا ببینید آیا محدودیتی وجود دارد یا خیر.
12. هر گونه شرایطی را بررسی کنید: اگر فرد در شرایط آزمایشی است، ممکن است از او خواسته شود که شرایط خاصی مانند تکمیل خدمات اجتماعی، شرکت در مشاوره یا پرداخت غرامت را انجام دهد. می‌توانید با دادگاه یا افسر آزمایشی بررسی کنید تا ببینید آیا شرایطی وجود دارد که فرد باید انجام دهد.
13. بررسی هرگونه تخلف: در صورتی که فرد شرایط مشروط خود را نقض کرده باشد، ممکن است مشمول مجازات هایی مانند جریمه نقدی، حبس، یا لغو دوره آزمایشی خود شود. می‌توانید با دادگاه یا افسر آزمایشی بررسی کنید تا ببینید آیا تخلفی صورت گرفته است.
14. بررسی هرگونه تغییر: اگر دوره آزمایشی فرد اصلاح شده باشد، ممکن است مجموعه جدیدی از شرایط یا محدودیت‌ها داشته باشد. می‌توانید با دادگاه یا افسر مشروط بررسی کنید تا ببینید آیا تغییراتی در دوره آزمایشی این شخص وجود دارد یا خیر.
15. بررسی هرگونه فسخ زودهنگام: اگر فرد تمام شرایط مشروط خود را تکمیل کرده باشد و هیچ تخلفی وجود نداشته باشد، ممکن است دوره آزمایشی او زودتر خاتمه یابد. می‌توانید با دادگاه یا افسر مشروط بررسی کنید تا ببینید آیا پایان دوره آزمایشی این فرد پیش از موعد وجود دارد یا خیر.
16. بررسی هزینه‌ها: اگر فرد در شرایط آزمایشی است، ممکن است از او خواسته شود که هزینه‌هایی مانند هزینه‌های نظارت یا استرداد پرداخت کند. می توانید w را بررسی کنیددادگاه یا افسر مشروط باید ببیند آیا هزینه‌هایی وجود دارد که شخص باید بپردازد.
17. بررسی هر گونه شرایط خاص: اگر فرد برای یک جرم خاص، مانند یک جرم مواد مخدر یا یک جرم خشونت آمیز، تحت شرایط آزمایشی قرار دارد، ممکن است تحت شرایط خاصی مانند آزمایش مواد مخدر یا مشاوره باشد. می توانید با دادگاه یا افسر آزمایشی بررسی کنید تا ببینید آیا شرایط خاصی وجود دارد یا خیر.
18. بررسی گزارش‌های پیشرفت: اگر فرد در مرحله آزمایشی است، ممکن است از افسر آزمایشی او خواسته شود که گزارش‌های پیشرفت را به دادگاه ارسال کند. می توانید با دادگاه یا افسر مشروط بررسی کنید تا ببینید آیا گزارش پیشرفتی وجود دارد یا خیر.
19. تغییرات در قانون را بررسی کنید: اگر فرد در مرحله آزمایشی است، ممکن است تغییراتی در قانون ایجاد شود که بر دوره آزمایشی وی تأثیر بگذارد. می‌توانید با دادگاه یا یک متخصص حقوقی مشورت کنید تا ببینید آیا تغییراتی در قانون وجود دارد که ممکن است بر دوره آزمایشی فرد تأثیر بگذارد.

در خاتمه، راه‌های مختلفی برای فهمیدن اینکه آیا فردی در حال مشروط است وجود دارد، از جمله چک کردن با دادگاه، جستجوی افسر مشروط، بررسی سوابق عمومی و درخواست مستقیم از شخص. مهم است که از وضعیت آزمایشی فرد و هر شرایط یا محدودیتی که ممکن است مشمول آن باشد آگاه باشید.

منابع و مراجع دارای اعتبار بالا:

1. «آزادی مشروط و مشروط در ایالات متحده» توسط مؤسسه ملی دادگستری
2. «آزادی مشروط و مشروط: راهنمایی برای درک تفاوت‌ها» توسط شرکت خدمات حقوقی
3. «آزادی مشروط و مشروط: مروری بر ادبیات» توسط سرویس مرجع ملی عدالت کیفری

توجه: این مراجع یک مرور کلی از مشروط و آزادی مشروط در ایالات متحده ارائه می دهد، از جمله انواع مختلف مشروط و شرایط و محدودیت هایی که ممکن است اعمال شود. آنها همچنین اطلاعاتی در مورد مزایا و محدودیت های مشروط و آزادی مشروط و همچنین چالش ها و فرصت های بهبود این سیستم ها ارائه می دهند.